Domein Dagplanning & tijdregistratie

Type: HRTech Taal
Taal: Nederlands

Het beheren van de contractueel te werken uren van medewerkers is gebonden aan Nederlandse wet- en regelgeving, CAO en arbeidsvoorwaarden. Het flexibel inzetten van personeel afgestemd op de productievraag en de toenemende wens van personeel om flexibeler ingezet te worden, verlangt dagplanning. Het beheer en berekenen van de gewerkte tijd verdeeld over gewerkte tijd, overuren, toeslaguren, ploegentoeslagen en verlof en verzuim, worden binnen de tijdregistratie beheerd. De resultaten kunnen direct gekoppeld worden met het salarissysteem.
Auteur: Mark van Assema
Copyright: HRTech Review
Domein: Dagplanning
Laatst gewijzigd: 28 juni 2020